E podem ajudar muito a fazer a diferença em sua empresa.
Fazendo uma rápida consulta com no Google sobre quais foram as hashtags mais utilizadas sobre saúde em 2022 são #saude, #saudeemdia, #bemestar, #vidasaudável. De forma bem superficial podemos inferir que o mercado tem interesse em engajar a sua marca ou produto “promovendo a saúde”, revelando que a saúde passou a ser “um produto valioso” que se posta e que se consome. A Organização Mundial da Saúde (OMS) considera a saúde como um “estado de completo bem-estar físico, mental e social e não somente ausência de afecções e enfermidades.” Para estarmos bem, precisamos cuidar de todas as esferas de nossa vida e realizar práticas de bem-estar. Desde o corpo até as emoções. Estamos falando então que para que tenhamos saúde temos que cuidar para além das dores físicas, reforçando a importância dos cuidados com as dores emocionais. No mundo corporativo estima-se que 12 bilhões de dias de trabalho são perdidos anualmente devido ao adoecimento mental relacionado ao trabalho, (estresse, depressão, síndrome de burnout e transtornos de ansiedade) custando à economia global quase US $1 trilhão. Pesquisas revelam que 15% dos trabalhadores no mundo possuem transtornos mentais, cerca de 1 bilhão de pessoas. O burnout passou a ser considerado doença ocupacional em 1º de janeiro de 2022 , após a sua inclusão na Classificação Internacional de Doenças (CID) da Organização Mundial da Saúde (OMS). Todos esses fatos reforçam o valor que o produto “saúde” têm, mas ao mesmo tempo, revela o desafio de como promover a saúde. A OMS recomenda “realizar práticas de bem estar” no ambiente de trabalho, mas que práticas são essas? As Práticas Integrativas e Complementares em Saúde (PICS), como por exemplo, a meditação, arteterapia, cromoterapia, aromaterapia, entre outras, são práticas que promovem o bem estar das pessoas. O Global Wellness Institute define “wellness” como a busca ativa por atividades, escolhas e estilos de vida que levam a um estado de saúde holístico. As PICS são ferramentas de promoção de saúde e bem estar. Um inquérito realizado pela organização Pulses sobre tendência do RH para 2023, aponta que: 69% dos entrevistados afirmaram que o RH das empresas precisa se reinventar para lidar com as novas demandas do mercado. E, para que essa reinvenção aconteça, foram citadas, pelos respondentes, alternativas como: ✓ 47% assegurar a experiência e o bem-estar dos funcionários; ✓ 38% contribuir com as lideranças no desenvolvimento da nova gestão de apoio ao trabalho remoto; ✓ 34% redefinir ou aprimorar a cultura para enfatizar o enfoque digital, o trabalho virtual e a agilidade; ✓ 72% requalificar os funcionários para criar a força de trabalho do futuro. Experimentar as diferentes práticas e os diversos benefícios que elas podem promover a você e ao seu grupo de trabalho é a missão da A Grande Roda em 2023. Esse é o nosso pedido de NATAL! Queremos ofertar para você e para cada pessoa que compõe o seu time “pílulas de bem estar”. Para que mais pessoas conheçam as PICS, para que mais pessoas entendam que não basta cuidar apenas das dores físicas, mas também das dores sensíveis e, assim, teremos formado um grupo com pessoas com mais conhecimento e apoio para tratarem de suas dores sutis, tendo como resultado um ambiente com maior bem estar para conviver. Que tal experimentar a nossa “pílula de bem estar”? Saiba como: agranderoda.com.br
São Paulo dá um passo significativo na abordagem da dor crônica, ao incorporar as Medicinas Tradicionais, Complementares e Integrativas (MTCI) em seu protocolo de tratamento. Essa iniciativa representa uma transformação notável no cenário de saúde da região. A condição debilitante, que impacta a vida de milhões globalmente, recebe agora uma nova perspectiva através do “Protocolo …
Na sala grande e clara, com uma parede inteira de espelhos, pisando no morno piso vinílico eu me reencontrei Numa roda de mulheres, com corpos de cores e tamanhos diversos, eu me conectei. Olhei para o espelho e ouvi o grito do meu corpo para mim. Ele pedia cuidado. Acolhi o grito e durante 60 …
Exaustão seria a palavra que mais descreve o tempo que vivemos? Num mundo onde guerras, fome, disputas de poder, diferenças de princípios, violência invadem nossas telas e janelas, refletindo nossa realidade, realmente, a palavra exaustão faz sentido. No final do dia, nossa rotina, somada às nossas responsabilidades e à nossa realidade nos deixam, realmente, exaustos, …
Não é só o dinheiro que constrói a satisfação do colaborador com a empresa. Com certeza a primeira coisa que pensamos é que os benefícios oferecidos são os fatores determinantes para a retenção de um profissional numa empresa. Benefícios que perpassam desde o salário, à forma contratual, até aos benefícios de saúde e alimentação. Realmente …
“Pílulas de bem-estar” para a sua equipe. Sim, elas existem!
E podem ajudar muito a fazer a diferença em sua empresa.
A Organização Mundial da Saúde (OMS) considera a saúde como um “estado de completo bem-estar físico, mental e social e não somente ausência de afecções e enfermidades.”
Para estarmos bem, precisamos cuidar de todas as esferas de nossa vida e realizar práticas de bem-estar. Desde o corpo até as emoções. Estamos falando então que para que tenhamos saúde temos que cuidar para além das dores físicas, reforçando a importância dos cuidados com as dores emocionais.
No mundo corporativo estima-se que 12 bilhões de dias de trabalho são perdidos anualmente devido ao adoecimento mental relacionado ao trabalho, (estresse, depressão, síndrome de burnout e transtornos de ansiedade) custando à economia global quase US $1 trilhão.
Pesquisas revelam que 15% dos trabalhadores no mundo possuem transtornos mentais, cerca de 1 bilhão de pessoas. O burnout passou a ser considerado doença ocupacional em 1º de janeiro de 2022 , após a sua inclusão na Classificação Internacional de Doenças (CID) da Organização Mundial da Saúde (OMS). Todos esses fatos reforçam o valor que o produto “saúde” têm, mas ao mesmo tempo, revela o desafio de como promover a saúde.
A OMS recomenda “realizar práticas de bem estar” no ambiente de trabalho, mas que práticas são essas?
As Práticas Integrativas e Complementares em Saúde (PICS), como por exemplo, a meditação, arteterapia, cromoterapia, aromaterapia, entre outras, são práticas que promovem o bem estar das pessoas.
O Global Wellness Institute define “wellness” como a busca ativa por atividades, escolhas e estilos de vida que levam a um estado de saúde holístico. As PICS são ferramentas de promoção de saúde e bem estar.
Um inquérito realizado pela organização Pulses sobre tendência do RH para 2023, aponta que: 69% dos entrevistados afirmaram que o RH das empresas precisa se reinventar para lidar com as novas demandas do mercado. E, para que essa reinvenção aconteça, foram citadas, pelos respondentes, alternativas como:
✓ 47% assegurar a experiência e o bem-estar dos funcionários;
✓ 38% contribuir com as lideranças no desenvolvimento da nova gestão de apoio ao trabalho remoto;
✓ 34% redefinir ou aprimorar a cultura para enfatizar o enfoque digital, o trabalho virtual e a agilidade;
✓ 72% requalificar os funcionários para criar a força de trabalho do futuro.
Experimentar as diferentes práticas e os diversos benefícios que elas podem promover a você e ao seu grupo de trabalho é a missão da A Grande Roda em 2023.
Esse é o nosso pedido de NATAL! Queremos ofertar para você e para cada pessoa que compõe o seu time “pílulas de bem estar”. Para que mais pessoas conheçam as PICS, para que mais pessoas entendam que não basta cuidar apenas das dores físicas, mas também das dores sensíveis e, assim, teremos formado um grupo com pessoas com mais conhecimento e apoio para tratarem de suas dores sutis, tendo como resultado um ambiente com maior bem estar para conviver.
Que tal experimentar a nossa “pílula de bem estar”?
Saiba como: agranderoda.com.br
#vemprAGrandeRoda
Related Posts
Medicinas Tradicionais, Complementares e Integrativas: São Paulo Inova no Tratamento da Dor Crônica.
São Paulo dá um passo significativo na abordagem da dor crônica, ao incorporar as Medicinas Tradicionais, Complementares e Integrativas (MTCI) em seu protocolo de tratamento. Essa iniciativa representa uma transformação notável no cenário de saúde da região. A condição debilitante, que impacta a vida de milhões globalmente, recebe agora uma nova perspectiva através do “Protocolo …
Encontre a endorfina que há em você!
Na sala grande e clara, com uma parede inteira de espelhos, pisando no morno piso vinílico eu me reencontrei Numa roda de mulheres, com corpos de cores e tamanhos diversos, eu me conectei. Olhei para o espelho e ouvi o grito do meu corpo para mim. Ele pedia cuidado. Acolhi o grito e durante 60 …
Exaustão: onde aperto o off?
Exaustão seria a palavra que mais descreve o tempo que vivemos? Num mundo onde guerras, fome, disputas de poder, diferenças de princípios, violência invadem nossas telas e janelas, refletindo nossa realidade, realmente, a palavra exaustão faz sentido. No final do dia, nossa rotina, somada às nossas responsabilidades e à nossa realidade nos deixam, realmente, exaustos, …
O que te segura no seu trabalho?
Não é só o dinheiro que constrói a satisfação do colaborador com a empresa. Com certeza a primeira coisa que pensamos é que os benefícios oferecidos são os fatores determinantes para a retenção de um profissional numa empresa. Benefícios que perpassam desde o salário, à forma contratual, até aos benefícios de saúde e alimentação. Realmente …